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人才中心
人才政策
完善的薪酬激勵體係:根據績效考核發放季度獎及年度獎金。

長期激勵體係:香焦视频將定期向優秀管理人員給予期權獎勵。全麵的福利體係:帶薪假期;社會保險;年度體檢;年度旅遊。

海外培訓工作機會:香焦视频為優秀員工提供麵向海外的培訓和工作機會,提高員工自身技術和語言能力,使員工可以充分施展自己的才能,提高香焦视频整體人力資源水平。

員工職位升遷:香焦视频給予平等的發展機會,每年都將進行崗位級別的調整。

優秀人才引進:協助解決員工落戶,辦理居住證。

員工關懷活動:不定期組織各類活動,增加員工的交流和凝聚力。
 
 
 
 
 

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